Qu’est-ce que le coaching ?

Etymologiquement, Le sens premier de « coach », signifie « grande voiture à chevaux ». Celle-ci, fabriquée à Kocs en Hongrie au XVIe siècle, est appelée coche en français. C’est ce terme qui a amené, vers 1830, le sens figuré « instructeur / formateur », dans l’argot de l’Université d’Oxford, pour désigner un tuteur, un mentor, qui « transporte » l’élève vers un examen ; le sens « entraîneur sportif » serait apparu vers 1862.

Selon l’EMCC (European Mentoring and Coaching Council), qui est une fédération de coaching : « Le coach est un professionnel de l’accompagnement qui a suivi une formation spécifique au coaching, formation qui respecte un référentiel de compétences précis, défini en collaboration avec les fédérations professionnelles. Le coach respecte le Code de Déontologie de la fédération professionnelle à laquelle il est rattaché. Son rôle est d’aider le coaché, avec des processus d’accompagnement adaptés, à bâtir ses propres solutions. Contrairement au consultant, il n’est pas d’abord là pour apporter du contenu et il ne connaît pas forcément les aspects techniques du métier du coaché. Il est là pour mettre en oeuvre des processus qui aident le coaché, à dépasser ses obstacles, croître et gagner en efficacité. »

Le « coach professionnel » est une personne formée au coaching et ayant obtenu un diplôme, une certification (titre RNCP) lui permettant d’exercer le métier de coach professionnel dans un cadre de compétences précis, suivant un ou plusieurs courants académiques, selon un code de déontologie en accord avec la profession.

Je suis moi-même certifiée par l’Ecole Coach & Team, pédagogie de Vincent Lenhardt et j’ai obtenu un titre de coach professionnel (RNCP Niveau II).

Je respecte un code de déontologie (celui de l’EMCC) lien ici : https://www.emccfrance.org/deontologie-coach-mentors/

En pratique, le coaching  est un accompagnement personnalisé cherchant à améliorer les aptitudes personnelles, compétences et la performance d’un individu, d’un groupe ou d’une organisation, grâce à l’amélioration des connaissances, l’optimisation des processus et des méthodes d’organisation et de contrôle.

Le coaching est fondé sur un dialogue entre le client et son coach. Il permet au client, par des questions, des échanges, de développer ses capacités, de faire tomber ses croyances limitantes, d’élargir ses représentations pour trouver les solutions les plus adaptées à sa situation et ses enjeux, et de déployer son plein potentiel…

L’Humain a un Potentiel Infini,

Mon travail est de le révéler !

Coaching pour enfants/ados

Construire sa boîte à outils et révéler ses potentiels

Le but du coaching pour les enfants est essentiellement d’apprendre à mieux se connaître, construire sa boîte à outils, dépasser ses blocages émotionnels, relationnels, exprimer ses émotions, s’affirmer, avoir confiance en lui, comprendre les bases de la communication interpersonnelle (CNV, assertivité…).

D’un point de vue scolaire, le coaching scolaire peut aider l’enfant, l’adolescent à apprendre à apprendre, à gérer son temps, à se motiver, à trouver du sens dans les apprentissages, à gerer des situations de harcèlement scolaire.

Je propose également des groupes de parole pour adolescents neuroatypiques (hypersensibles, à haut potentiel, dys-, TDA/H, autistes dits « Asperger »…).

40€ la séance découverte d’1h 

Après la séance découverte, vos séances de coaching seront facturées 60€ pour 1h.

Coaching individuel pour adultes

Apprendre à se (re)connaître et révéler tous ses potentiels

Le coaching est avant tout pour moi un puissant outil de développement personnel et son champ d’action est quasiment infini. Le coaching peut vous aider à résoudre une problématique, à dépasser des blocages, et faire tomber vos croyances limitantes, à améliorer vos relations interpersonnelles, à mieux vous connaître, à identifier vos capacités, vos forces et déployer votre potentiel dans toutes les sphères de votre vie.

Le coaching vous permettra de retrouver un sens à votre vie, de vous motiver pour atteindre vos objectifs, de vous aligner avec vos valeurs et vos convictions.

Ma démarche est holistique dans le sens où je considère l’individu dans sa globalité, intégrant toutes les sphères de sa vie : personnelle, familiale, professionnelle, associative etc…car toutes ces dimensions sont interconnectées et s’influencent mutuellement.

40€ la séance découverte d’1h 

Après la séance découverte, vos séances de coaching seront facturées 90€ pour 1h30.

3 mois pour moi !

Vous avez un objectif personnel ou professionnel et vous procrastinez, vous ne savez pas comment avancer, vous êtes bloqué…cette offre est faite pour vous. En 3 mois je vous propose une véritable transformation. A raison d’une séance de coaching d’une heure toutes les semaines (à distance ou en présentiel), vous dépasserez tous vos blocages et vos croyances limitantes pour atteindre votre objectif.

660 € pour 12 séances d’1h

Prenez RDV pour un appel découverte gratuit de 30 mn afin d’en discuter

Je réussis mon entretien d’embauche

Vous souhaitez décrocher un job, vous avez un entretien d’embauche prochainement…vous avez besoin d’un coaching pour vous préparer, être en mesure de déployer votre plein potentiel, cette séance vous permettra de mettre toutes les chances de votre côté.

150 € la séance de 2h avec correction de votre CV en amont

Coaching pour entreprise

Dans un cadre professionnel, le coaching permet d’améliorer ses performances, ses capacités, son leadership, ses relatons professionnelles, son assertivité, son intelligence émotionnelle, retrouver sens et motivation au travail, prévenir les risques psycho-sociaux, accompagner au changement ou à la reconversion professionnelle, apprendre à gérer son stress et ses émotions,  …etc.

Je propose des coachings individuels pour dirigeants, managers, des coachings collectifs (groupes, équipes…), du codeveloppement, du Team Building.